為什么董事會(huì)中的“她”力量不容小覷
在港交所2022年初修訂的《企業(yè)管治守則》及《上市規(guī)則》中，要求港股上市公司于2024年底前董事會(huì)成員須實(shí)現(xiàn)性別多元，屆時(shí)所有在港上市公司的董事會(huì)最少有一位女性。由此看來(lái)將“她”力量融入董事會(huì)治理，不僅僅是承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的表現(xiàn)，也是滿足日益嚴(yán)格的合規(guī)要求和提升公司治理水平的關(guān)鍵因素。
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